培训费实行综合定额标准,分项核定、总额控制。 综合定额标准是住宿费180元/人/天,伙食费110元/人/天,场地费和讲课费100元/人/天,资料费、交通费和其他费用60元/人/天,合计是450元/人/天。法律依据
⊙^⊙
新的培训费标准具体怎么定? 新办法中,培训费实行分类综合定额标准,分项核定、总额控制,各项费用之间可以调剂使用。 培训类别包括三类,省部级及相应人员、司局级人员、处级及以下人员
xin de pei xun fei biao zhun ju ti zen me ding ? xin ban fa zhong , pei xun fei shi xing fen lei zong he ding e biao zhun , fen xiang he ding 、 zong e kong zhi , ge xiang fei yong zhi jian ke yi tiao ji shi yong 。 pei xun lei bie bao kuo san lei , sheng bu ji ji xiang ying ren yuan 、 si ju ji ren yuan 、 chu ji ji yi xia ren yuan . . .
首先,我们需要明确的是,培训收费标准是根据培训机构提供的服务内容来确定的。一般来说,培训项目的复杂程度、课程的时长、师资力量等因素都会影响收费标准。因此,同一家培训机
ˋ0ˊ
山东省则规定,30分钟的普通高中阶段学科类校外培训线下收费标准为每人次18元/课时,相较于义务教育阶段每人次16元/课时有一定幅度的调升。收费标准是如何确定的?记者采访了解到,各地学科类校外
因业务工作需要确需参加的,培训相关费用开支不得超过承办培训地所在省(自治区、直辖市)培训费标准限额,凭据报销。报销时需提供培训审批单、培训通知、培训费用
课时费方面,法定培训课时费每人每课时不超过10元(每课时按45分钟计)。 事业单位、社会团体等非企业组织及其依法授权或委托的民办非企业组织、企业或个人举办的非法定培训实行
劳动合同中员工培训费是如何规定的 劳动合同中员工培训费的规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务
╯﹏╰
国企合规|培训费的开支标准你知道吗? ️感谢大家,关注了解更多🎉🎉🎉 🍀培训费包含的内容: 依据《中央和国家机关培训费管理办法》财行〔2016〕540号,培训费是指各单位开展培训直接
发表评论